PEPS LAB

Peps Lab développe des actions de formation, de conseil et d’accompagnement sur le champ de la santé mentale au travail, en apportant un soutien à la fois aux personnes ressentant un déséquilibre ou une fragilité, et aux organisations souhaitant mieux comprendre leurs facteurs de tension et structurer efficacement leurs actions de prévention et de prise en charge.

Depuis 4 ans, nous accompagnons les entreprises dans la construction et le déploiement de démarches innovantes, humaines et opérationnelles, au service d’une culture de travail plus saine et durable. Notre équipe engagée et passionnée conçoit des interventions sur mesure : diagnostics, conseil stratégique, appui au pilotage, accompagnements individuels et collectifs, formations et actions de sensibilisation. Nous accordons une attention particulière au rôle clé des référents handicap, souvent en première ligne pour soutenir les salariés, orienter les dispositifs et porter la dynamique inclusive. Leur fonction exige un réel leadership, une posture solide, une capacité d’influence, mais aussi un niveau de disponibilité émotionnelle important.

C’est pourquoi Peps Lab développe des dispositifs spécifiquement pensés pour :

- Renforcer leur leadership, leur confiance et leur capacité d’action ;

- Préserver et soutenir leur santé mentale, face aux sollicitations et aux situations complexes ;

- Les outiller pour naviguer avec justesse entre expertise, écoute et coordination ;

- Créer une communauté apprenante, soutenante et porteuse d’une culture inclusive durable.
 
Nous vous proposons de découvrir nos formats engageants : des conférences interactives, des ateliers expérientiels, nos parcours « pouvoir d’agir » pour les référents (leadership, santé mentale…) et les contenus digitaux.